Минтруда утвердило перечень вредных производственных факторов, при которых работникам выдают бесплатное молоко или другие равноценные пищевые продукты. Документ доступен на портале официальной правовой информации. В приложении к Приказу «Об становлении вредных производственных факторов…» №291н от 12.05.2022 года приведен «Перечень производственных факторов на рабочих местах с вредными условиями труда, установленными по результатам специальной оценки условий труда, при наличии которых занятым на таких местах работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные продукты» уточняется, что норма бесплатной выдачи молока составляет пол-литра за смену. В случае, если время работы составляет менее половины продолжительности смены, «молочная» компенсация не положена. Выдача и употребление данного продукта должны происходить в буфетах, столовых. Если работодатель по договоренности с сотрудником заменяет продукты денежной компенсацией, то соответствующая добавка к зарплате выдается не реже одного раза в месяц. При этом заменить молоко при «натуральном» расчете можно кефиром, ряженкой или жирным йогуртом объемом не менее 500 мл за смену, а также другим лечебно-профилактическим питанием. Документ вступит в силу 1 сентября 2022 года и будет действовать до 1 сентября 2028 года.
Наш корр.
