Многие россияне отказываются от предложения о работе после успешного прохождения собеседования из-за низкого размера оплаты труда. Об этом сообщает РИА Новости со ссылкой на данные Работа.ру.
Опрос на эту тему проводился в январе 2025 года, в нем приняли участие в общей сложности 3,5 тысячи граждан из всех российских регионов. Выяснилось, что для 43% респондентов главной причиной отказа от работы стало большое время в пути, а еще 38% выбрали более привлекательное предложение от другого работодателя.
Другими весомыми причинами для отказа от нового места труда для россиян стали неподходящие рабочие задачи, негативное отношение к самой компании, несоответствие навыков и обязанностей и возможные конфликты с начальством.
