Новый порядок расчета среднего заработка, который начнет применяться с сентября, обладает рядом преимуществ для россиян. Об этом заявил председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов.

Предыдущий механизм действовал с 2007 года. Новые правила, утвержденные кабмином, останутся в силе до 1 сентября 2031-го.

А если у работника не бывает премий? Такой вариант на уровне ГД даже не рассматривается.

Одновременно вводится новое правило расчета средней зарплаты для определения размера выходного пособия: средний дневной заработок умножается на среднее количество рабочих дней в конкретном месяце.

Кроме того, для суммированного учета рабочего времени документ предписывает вычислять средний заработок для выходного пособия путем умножения среднего заработка за час на среднее число рабочих часов месяца в году.