Чтобы пенсия через 20 лет была 17 000 руб., сейчас нужно отдавать из з/п по 2 000

Негосударственные пенсионные фонды (НПФ) предложили создать в России систему, которая увеличит доходы при достижении пенсионного возраста. Для этого придется отчислять от зарплаты еще больше денег. Подробности – у «РГ».

Особенность проекта заключается в том, что работодатели будут обязаны формировать дополнительные пенсионные сбережения для сотрудников. Все работающие по найму будут подключаться к концепции «Установленный пенсионный план» (УПП). При этом у каждого человека будет возможность в любой момент отказаться от участия в программе.

«По нашим предварительным расчетам, при ежемесячных взносах работников и работодателей по 3,5% от зарплаты коэффициент замещения утраченного заработка россиян на пенсии к 2045 году составит 30%, а к 2060 — 40%, ликвидировав тот разрыв между уровнем дохода трудоспособного населения и пенсионеров, который существует сегодня», говорят эксперты.

УПП предусматривает взносы на формирование пенсии как от работодателя, так и от самого сотрудника. Для обеих сторон обсуждается тариф до 3,5% от зарплаты работника. При з/п в 50 000 руб. для работника это почти 2 000 руб. А 30% заработка в таком случае составляет 17 000 руб. Именно столько сулят участникам программы к 2045 году.