Кризис на рынке труда в России повысил спрос на временный персонал. О том, какие выгодные варианты подработки могут выбрать люди без опыта, «Известиям» рассказала HR-директор логистического оператора NC Logistic Ирина Пак.
Нужны работники на склад
В складской логистике наиболее востребованы кладовщики, комплектовщики товаров и операторы информационной системы управления складом (WMS).
Дефицит складского персонала привел к росту заработной платы. В Московском регионе даже начинающие специалисты на должности кладовщика могут получать от 95 тыс. до 100 тыс. рублей в месяц. С помощью терминалов сбора данных кладовщики контролируют приемку, размещение и отгрузку товара, не сталкиваясь с тяжелым физическим трудом — все товары перемещают грузчики.
Носить еду можно пешком
Очевидный вариант подработки летом — курьерская доставка. Здесь также наблюдается острая нехватка персонала. Плюсом для кандидатов является то, что в летний период отсутствуют сложности с доставкой, связанные с неблагоприятными погодными условиями. Курьер может заработать до 80 тыс. рублей в месяц.
Традиционно летом активность соискателей на рынке труда в логистике снижается из-за начала дачного сезона. Многие потенциальные кандидаты переключаются на работу на земле. Поэтому найти подработку с достойной оплатой не составит труда.
“Белые воротнички” тоже требуются
Что касается «белых воротничков», то летом проще всего найти подработку IT-специалистам, а также сотрудникам, занятым в сфере рекламы и PR, например ассистенту маркетолога, SMM-менеджеру, копирайтеру или дизайнеру. В обоих случаях возможно выполнение временных проектов со сдельной оплатой. Как правило, найти квалифицированных специалистов в этих направлениях непросто, поэтому заказчики обычно закрывают глаза на другие места работы и по факту оценивают умения соискателей.
Вместе с тем без опыта можно устроиться на должность офис-менеджера. В небольших и средних компаниях эти функции часто выполняет один человек, поэтому его замена во время отпуска становится проблемой. Такая позиция может стать хорошей отправной точкой для карьеры, поскольку сотрудники с опытом административной работы всегда ценятся работодателями.
