Все больше российских работодателей готовы к тому, чтобы в штате компании работали сотрудники с непогашенной судимостью. Об этом свидетельствуют итоги опроса, размещенные на портале SuperJob.

Исследование показало, что сейчас такие работники есть на каждом четырнадцатом предприятии страны, и за последние годы число компаний, в трудовом коллективе которых имеются люди с непогашенной судимостью, выросло: в 2008 году таковых было 3%, в 2011 году – 4%, а в 2024 году – уже 7%.

87% менеджеров по персоналу и представителей кадровых служб, поучаствовавших в опросе, сообщили, что в штате их организаций сотрудников с непогашенной судимостью не числится. При этом трудоустроить у себя такого человека готовы 15% компаний, 62% такую возможность не рассматривают.

Количество предприятий, выразивших желание заполнить вакансии работниками, имеющими непогашенную судимость, за последние годы увеличилось – с 8% в 2008 году до 15% в 2024 году, то есть почти вдвое. Среди возможных причин – кадровый голод. Число безработных неизменно сокращается.

На днях «ДВ» писало о том, что на 1 мая 2024 года в Нижегородской области числилось 4 146 безработных, год назад — 6 492.