По мнению нижегородцев, минимальный размер оплаты труда должен составлять не менее 52 300 рублей. Об этом свидетельствуют итоги опроса, размещенные на портале SuperJob.
При этом реальный МРОТ в Нижегородской области с 1 января 2026 года почти вдвое меньше — 27 093 руб.
Напомним, что МРОТ – это минимальная сумма, меньше которой работодатель не может заплатить своему сотруднику, если последний отработал все положенные дни в месяце и выполнил все свои обязанности.
Размер МРОТ прописан в федеральном законе и подлежит ежегодной индексации. С опорой на МРОТ происходит определение размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.
Запросы по поводу размена МРОТ отличаются у жителей разных регионов нашей страны. В Москве граждане уверены, что он должен составлять не менее 64 000 руб., в Санкт-Петербурге – не менее 60 000 руб., в Казани – не менее 55 500. В Саратове – не менее 53 100 руб., в Пензе – не менее 51 700, в Кирове – не менее 50 400 руб.
