Дзержинский городской суд частично удовлетворил требования местной жительницы к ООО «АгроЛидер» о восстановлении на работе, пишет объединенная пресс-служба судов общей юрисдикции Нижегородской области.

13 января прошлого года ЦЗН Дзержинска выдал женщине направление на работу в ООО «АгроЛидер» на должность фасовщика чая.

Уже 17 января она приступила к своим обязанностям. При этом работодатель не торопился заключать с новой сотрудницей трудовой договор.

А в начале 2023 года женщина получила по почте копию приказа от 31.01.2023 г. о прекращении с ней трудового договора по причине прогула.

Суд частично удовлетворил исковые требования гражданки. ООО «АгроЛидер» обязали заключить с истцом трудовой договор, выдать направление на медицинский осмотр. Приказ о прекращении трудового договора с работником признан незаконным, поскольку нарушена процедура увольнения.

Женщина восстановлена на работе в должности фасовщицы. Кроме того, с ООО «АгроЛидер» в ее пользу взыскана компенсация морального вреда и убытки.

Решение в части восстановления на работе подлежит немедленному исполнению. Решение суда в законную силу не вступило.

Фото из архива “ДВ”